項(xiàng)目名稱 | 濰坊農(nóng)業(yè)項(xiàng)目 | ||
招聘企業(yè) | 某知名飲料企業(yè) | 獵頭職位 | 省區(qū)銷售總監(jiān) |
工作地點(diǎn) | 濰坊 | 推薦人數(shù) | 8人 |
職位年薪 | 40萬 | 項(xiàng)目周期 | 15工作日 |
發(fā)布時(shí)間 | 2018-05-24 | ||
崗位職責(zé) | ? 接受確認(rèn)并負(fù)責(zé)執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的銷售年度目標(biāo);
? 分解銷售目標(biāo)到各個(gè)區(qū)域,保證分配目標(biāo)的合理性和挑戰(zhàn)性; ? 負(fù)責(zé)對(duì)員工的招聘、培訓(xùn)和指導(dǎo)以及對(duì)不稱職人員的解雇工作; ? 負(fù)責(zé)制定拓展區(qū)域市場的方法,建立各級(jí)分銷網(wǎng)絡(luò)并保證其有效運(yùn)營; ? 制定銷售區(qū)域的組織架構(gòu),把合適的人員放在合適位置; ? 根據(jù)市場變化創(chuàng)新營銷模式并推動(dòng)整個(gè)銷售部的變革,使創(chuàng)新成為大家自愿行動(dòng); ? 制定銷售計(jì)劃和調(diào)整銷售預(yù)算; ? 對(duì)銷售預(yù)算實(shí)施的控制和監(jiān)督,確保組織目標(biāo)達(dá)成并超越; ? 負(fù)責(zé)制定銷售部門的日常工作管理實(shí)施細(xì)則; ? 協(xié)調(diào)銷售部和市場部、采購部、生產(chǎn)部、財(cái)務(wù)部、營業(yè)室等部門的關(guān)系; ? 和財(cái)務(wù)部溝通建立物流配送的管理和方法,理順物流和貨款安全工作; ? 負(fù)責(zé)對(duì)部門有車人員的安全教育,減少由此帶來的損失; ? 制定本區(qū)域的中長期銷售計(jì)劃及和市場部及時(shí)溝通信息。 ? 做好銷售預(yù)測,為采購部的采購提供盡量準(zhǔn)確信息; ? 及時(shí)為總經(jīng)理提供競爭對(duì)手的重大舉動(dòng)信息,為總經(jīng)理決策服務(wù)。 |
||
任職要求 | ? 本科及以上學(xué)歷;
? 5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); ? 良好的溝通協(xié)調(diào)能力; ? 經(jīng)過市場營銷方面的訓(xùn)練; ? 較強(qiáng)的組織管理能力; |
||